Mzdy v mateřských školách
Aktuální přehled zveřejňovaných mezd v pracovních nabídkách pro učitelky a učitele mateřských škol na plný pracovní úvazek. Analýza vychází z unikátních aktivních nabídek zachycených průběžným monitoringem pracovního trhu.
Vývoj hlavních mzdových ukazatelů
Doplňující ukazatele přibližují, jak široká mzdová rozpětí zaměstnavatelé uvádějí a jak často se nabídky dostávají nad současný střed trhu. Jak zaměstnavatelé mzdu zveřejňují
Vývoj způsobu zveřejňování mezd
Heatmapa znázorňuje geografické rozložení spodní hranice zveřejněných mezd. Vyšší intenzita představuje lokality s vyšší nabízenou mzdou v evidovaném vzorku. Kde jsou nabízené mzdy nejvyšší?
Vývoj geografického pokrytí mzdových dat
Regionální údaje doplňují mzdovou heatmapu o konkrétní hodnoty. U krajů s malým počtem zachycených nabídek je nutné výsledky interpretovat pouze orientačně. Jak se nabízené mzdy liší mezi regiony
Kraj Nabídek Medián Průměr Rozpětí Vzorek Středočeský kraj 21 34 000 Kč 32 922 Kč 26 000 Kč – 36 000 Kč použitelný Hlavní město Praha 20 35 000 Kč 34 384 Kč 25 190 Kč – 42 000 Kč použitelný Ústecký kraj 9 35 840 Kč 34 739 Kč 30 000 Kč – 37 000 Kč použitelný Královéhradecký kraj 6 35 420 Kč 35 473 Kč 30 000 Kč – 40 000 Kč použitelný Pardubický kraj 4 36 710 Kč 36 605 Kč 33 000 Kč – 40 000 Kč použitelný Karlovarský kraj 4 32 390 Kč 31 415 Kč 25 040 Kč – 35 840 Kč použitelný Olomoucký kraj 3 36 130 Kč 36 020 Kč 35 800 Kč – 36 130 Kč použitelný Jihomoravský kraj 3 35 000 Kč 34 777 Kč 33 490 Kč – 35 840 Kč použitelný Moravskoslezský kraj 2 37 690 Kč 37 690 Kč 34 000 Kč – 41 379 Kč malý vzorek Kraj Vysočina 2 31 680 Kč 31 680 Kč 31 360 Kč – 32 000 Kč malý vzorek Jihočeský kraj 1 35 840 Kč 35 840 Kč 35 840 Kč – 35 840 Kč malý vzorek
Každý bod představuje jednu unikátní pracovní nabídku. Jeho vodorovná pozice odpovídá spodní hranici zveřejněné mzdy. Shluky bodů ukazují, ve kterých částech mzdového rozpětí se nabídky koncentrují. Kde leží jednotlivé mzdové nabídky
Jak se posouvá mzdové rozpětí trhu
Distribuce zobrazuje spodní hranici zveřejněné mzdy u pracovních nabídek na plný úvazek zahrnutých do mzdového benchmarku PRACEVMS. Jaké mzdy školky aktuálně nabízejí
Jak se mění rozložení nabízených mezd
Porovnání typického zveřejněného mzdového rozpětí v aktuálních pracovních nabídkách s tarify 8. a 9. platové třídy pedagogických pracovníků. Tento interval se výrazně překrývá s 9. platovou třídou pedagogických pracovníků (35 840–41 370 Kč) a současně zasahuje do horní části 8. platové třídy (28 680–36 420 Kč). Nabízené mzdy vs. platové tarify pedagogů 2026
Přehled tarifních platů podle započitatelné praxe pro dvě platové třídy, ve kterých se učitelky a učitelé mateřských škol běžně pohybují. 8. a 9. platová třída pedagogů
Platový stupeň Započitatelná praxe 8. platová třída 9. platová třída 1. do 2 let 28 680 Kč 35 840 Kč 2. do 6 let 29 500 Kč 36 140 Kč 3. do 12 let 30 280 Kč 36 570 Kč 4. do 19 let 31 670 Kč 37 330 Kč 5. do 27 let 33 070 Kč 38 480 Kč 6. do 32 let 35 410 Kč 40 460 Kč 7. nad 32 let 36 420 Kč 41 370 Kč
Typická spodní hranice nabízené mzdy učitelky nebo učitele mateřské školy se v aktuálně sledovaných pracovních nabídkách pohybuje kolem 35 000 Kč měsíčně. Prostředních 50 % sledovaných nabídek začíná přibližně mezi 32 000 Kč a 35 840 Kč. Nejčastější je v aktuálním vzorku mzdové pásmo 35–37 tisíc Kč, do kterého spadá přibližně 45,3 % nabídek. Spodní hranici mzdy alespoň 35 000 Kč má 57,0 % sledovaných pozic, zatímco 40 000 Kč a více nabízí 7,0 % nabídek. Shrnutí mzdové situace